Nous sommes un Great Place to Work

Dans l'idéal, il ne faut que quelques semaines entre le dépôt de la candidature et le début du projet. Nous mettons tout en œuvre pour screener consciencieusement ta candidature et te contacter le plus rapidement possible. 

Tu recevras généralement une invitation à un entretien dans les deux semaines qui suivent la réception de ta candidature. 

Nous répondons à chaque candidature. Qu'il s'agisse d'une réponse positive ou négative.

Nous savons que nos offres d'emploi ne sont que des représentations idéales - presque personne ne remplit toutes les exigences pour 100%.

Nous sommes également ravis de faire ta connaissance si tu ne réponds pas à tous les critères. Chez nous, tu as la chance d'apprendre les compétences et les connaissances qui te manquent directement au travail !

Ta première semaine chez Qurasoft est consacrée à la découverte de l'équipe et à la compréhension de ce sur quoi nous travaillons tous ici.

Tu découvres qui est responsable de quel domaine et qui peut t'aider sur quels sujets. Profite de ce temps pour poser des tas de questions et te familiariser petit à petit avec tes nouvelles tâches.

Pour nous, le document le plus important est ton CV - il n'y a rien à faire sans lui. Les certificats de formations et d'emplois précédents sont super pour en savoir plus sur toi et tes compétences. Le mieux est de les joindre à ton dossier.

Une lettre de motivation n'est pas obligatoire, mais elle peut être utile si tu veux expliquer plus en détail des détails de ton CV. 

S'il nous manque encore des documents, nous te contacterons par e-mail. Cela peut toutefois retarder quelque peu le processus de candidature.